Détachement du salarié vers le Luxembourg 5038F

Objectifs

 Savoir dans quels cas recourir au détachement
 Connaître la procédure et les obligations incombant à l'employeur en matière de détachement de la Grande Region vers le Luxembourg

Public cible

Chefs d'entreprise, dirigeants de PME et toute personne intéressée

Contenu

  – détachement de la Grande Région vers le Luxembourg
 Champ d'application du détachement
 Loi applicable à la relation de travail
 La procédure à suivre (les obligations préalables au détachement, formalités en matière de sécurité sociale)
 La communication avec l'ITM
 Conséquence en matière fi scale et d'affi liation à la sécurité sociale

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FR DE

  • Les entreprises cotisantes auprès du CENTRE DE COMPETENCES sont priées de se renseigner auprès du CdC ( formations@cdc-gtb.lu ) pour s'inscrire aux différentes formations. Les frais d'inscription peuvent éventuellement être prise en charge par le Centre de Compétences. Dans ce cas, l'inscription DOIT être effectuée via le Centre de Compétences. Betriebe, die Mitgliedsbeiträge beim CENTRE DE COMEPTENCES zahlen, sollen sich bitte zuerst mit dem Centre de Compétences ( formations@cdc-gtb.lu ) in Verbindung setzen. Eventuell werden die Einschreibegebühren vom Centre de Compétences übernommen. In diesem Fall MUSS die Einschreibung über das Centre de Compétences erfolgen.
  • A partir de 2019 les cours techniques et les cours de gestion sont ouverts à tout public : le prix affiché est un tarif préférentiel pour les membres affiliés à la Chambre des Métiers (supplément de 15 % pour les personnes non affiliées). Ab 2019 sind sowohl die berufsspezifischen Kurse als auch die Kurse der Unternehmensführung für alle Interessierten zugänglich: Der angegebenen Preise ist der Vorzugstarif für die Mitgliedsbetriebe der Chambre des Métiers (15 % Preiszuschlag für alle nicht eingetragenen Betriebe).

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